OPEN SESSION – EXECUTIVE LEADERSHIP PROGRAM

DESPRE EVENIMENT:

Te invitam la o sesiune open despre Executive Leadership Program marti, 28 februarie 2023, orele 09:30-12:30 pentru a afla mai multe despre acest nou program si cum te poate sprijini in dezvoltarea ta profesionala!

Vom explora filozofia pe care se bazeaza acest program, beneficiile pentru managerii participanti si pentru organizatie, structura si temele principale ale acestui program. In aceasta sesiune deschisa veti avea oportunitatea de a interactiona cu unii din facilitatorii programului si de a experimenta o parte din continutul propus. Pe tot parcursul sesiunii vei putea adresa intrebari pentru a te clarifica daca acest program este potrivit pentru tine sau pentru managerii din organizatia ta.

Executive Leadership Program for Experienced and Senior Managers este un program recent lansat in Romania de catre Human Invest, prima editie fiind planificata sa inceapa in toamna 2023.

Programul este dedicat liderilor din senior managementul organizatiilor si celor care sunt succesori pentru aceste roluri. Programul dezvolta capacitatea de leadership strategic, de leadership operational si sustine procesul de crestere personala si profesionala.

CUI SE ADRESEAZA ACEST EVENIMENT:

  • Managerilor interesati de program: manageri de nivel senior, manageri regionali, directori, middle managers care sunt in categoria de high potentials pentru pozitii de directori/ senior managers;
  • HR Directors/Managers, HRBPs. Training Managers

Facilitatori:

Gazdele sesiunii vor fi cativa din facilitatorii programului: Viorel Panaite, Managing Partner Human Invest, Adela Iepure, Senior Consulting Associate Human Invest, PCC, Marian Popa, Managing Partner Transformative Coaching.

LOCATIE:

Hotel Crowne Plaza, sala Transilvania, Bulevardul Poligrafiei 1, Bucuresti.

PENTRU INSCRIERE:

Participarea este gratuita, in limita locurilor disponibile si se face pe baza de invitatie. Pentru a primi invitatia, va rugam sa contactati consultantul Human Invest cu care lucrati in mod obisnuit sau sa ne scrieti pe adresa contact@humaninvest.ro mentionand prenumele, numele, functia, compania si adresa de e-mail.

 

 

 

 

Lansarea in Romania a programului Servant Leadership (Virtual Event)*

Lansarea in Romania a programului Servant Leadership (F2F Event)*

Povesti de Succes


 

Angi Ionescu: Daca ascultam cu atentie ce ne spun noua organizatiile si angajatii acestora, intelegem ca azi un manager trebuie sa invete sa fie lider, nu doar un coordonator

Angi Ionescu este Fondator si CEO la Clinica The Mind. In serviciile lor folosesc tot ce s-a dovedit valoros in domeniul psihologiei si psihiatriei. Metodele lor de tratament sunt la cele mai inalte standarde profesionale internationale. Am stat de vorba cu Angi despre cum ne putem mentine sanatatea mentala si emotionala, despre capacitate de care avem nevoie pentru a progresa si pentru a face fata acestor ani care au adus multa presiune. 

Read More

Florin Grama: Climatul si mediul de lucru intr-o organizatie constructiva conduc la o implicare mai mare a angajatilor in producerea rezultatelor

Florin Grama este Director Business Services la Euromaster Group. Lansat in 2015, Euromaster Business Services este centrul de servicii partajate al Euromaster Group (Michelin Group) si ofera servicii de contabilitate, controlling, business intelligence, supply chain, data management, servicii de control intern si suport IT&SAP pentru toate entitatile Euromaster. L-am ascultat pe Florin vorbind in panelul conferintei despre cultura organizationala pe care Human Synergistics a organizat-o in aceasta toamna. Mi-au atras atentia vocea lui calda si tonul colaborativ cu care a vorbit despre transformarile dificile pe care le-a condus cu succes in mandatul sau si de aceea l-am invitat sa ne spuna mai multe despre beneficiile unei culturi organizationale constructive.

Read More

Iuliana Stan: Romania organizationala pe care o cunosc se adapteaza cu o viteza mult mai mare decat viteza de evolutie globala

Iuliana Stan este Managing Partner Human Synergistics Romania, ne cunoastem si lucram impreuna de peste 15 ani. Am adunat de-a lungul timpului sute de ore de conversatii impreuna despre tema culturii organizationale si beneficiile unei culturi constructive – pentru angajati, pentru echipe si pentru actionari. Am invatat multe de la Iuliana, ne sprijinim reciproc ori de cate ori putem, facem echipa buna impreuna. In acest interviu am invitat-o sa ne impartaseasca noutatile celei mai recente Cercetari Nationale de cultura organizationala pe care le-au facut publice in aceasta toamna.

Read More

Adrian Postelnicu, recomandari pentru lideri: ramaneti autentici, adresati comportamentele toxice, nu lasati cultura sa se “intample din inertie”!

Adrian Postelnicu este Managing Director la METRO.digital, companie cunoscuta in Romania. METRO.digital ofera servicii si consultanta IT si are ca scop revolutionarea intregii industrii. Am stat de vorba cu Adrian despre ce inseamna o cultura organizationala sanatoasa, ce beneficii aduce in randul echipei, dar si cum sustine rezultatele pe termen lung. Cateva din lectiile sale de leadership si recomandarile pe care le are pentru alti lideri ni le impartaseste in interviul de astazi.

Read More

Auras Luchian: Orice echipa are nevoie de un limbaj comun de leadership

Auras Luchian este Field Force Manager la EGIS Pharmaceuticals PLC, fiind una dintre cele mai importante companii farmaceutice generice din Europa Centrala de Est. Activitatile companiei incorporeaza toate domeniile lantului valoric farmaceutic. Am stat de vorbă cu Auras pe subiectul relatiei dintre manageri si echipele lor, pe elementele care care stau la baza acestei relatii si cum ajung impreuna la rezultate profesionale si personale.

Read More